Entrée en vigueur en août 2008, la rupture conventionnelle, ou licenciement à l’amiable, est une autre façon de mettre un terme à un CDI, à côté de la démission ou du licenciement économique ou pour ...
Créée par la loi du 25 juin 2008 sur la modernisation du marché du travail, une rupture conventionnelle consiste à négocier avec son employeur les conditions de son départ de l’entreprise de manière ...
Le sujet mijote depuis des semaines. Pendant que les parlementaires débattent du Projet de loi de finances et du budget de la Sécurité sociale, d’autres patientent en coulisses pour relancer l’épineux ...
Alors que la rupture conventionnelle, outil de flexisécurité (ou flexicurité), connaît un franc succès – 515 000 en 2024 –, les critiques quant à son coût se multiplient. Un accord du ministère du ...